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根據(jù)杭州市醫(yī)保局消息,自2020年1月1日起,,杭州市將實現(xiàn)生育保險和職工基本醫(yī)療保險合并實施,。兩險合并,,生育保險是取消了嗎?對職工有什么影響?
2020年1月1日起兩險合并實施
近期,,市醫(yī)療保障局聯(lián)合4部門下發(fā)《轉(zhuǎn)發(fā)浙江省醫(yī)療保障局等4部門關(guān)于全面推進(jìn)生育保險和職工基本醫(yī)療保險合并實施方案的通知》,《通知》指出:
統(tǒng)一參保登記:參加職工基本醫(yī)療保險的在職職工同步參加生育保險;
統(tǒng)一基金征繳和管理:生育保險基金并入職工基本醫(yī)療保險基金,,統(tǒng)一征繳;2019年底前實現(xiàn)兩項保險合并實施,。
兩險合并,這些問題你要知道
生育保險并入職工基本醫(yī)療保險后,,“五險”就變成“四險”了嗎?職工的生育保險待遇會受影響嗎?
1,、兩險合并是哪兩險?
① 職工基本醫(yī)療保險 單位和個人共同繳費
?、谏kU 個人不繳費,,由單位繳費
2、對職工來說,,主要有什么變化?
?、賲⒓勇毠せ踞t(yī)療保險同時需參加生育保險。
?、谏kU基金并入職工基本醫(yī)療保險基金,,仍由稅務(wù)部門征收。
?、凵kU各項待遇改由職工基本醫(yī)療保險基金支付,。
3、合并后五險一金變四險一金了?
其實是誤解!
生育保險沒有取消,,是管理層面上的兩項保險合并實施,。兩險合并實施并不是兩個險種合并為一個險種,而是合并經(jīng)辦管理,,生育保險還是存在的,。
4、合并后會不會影響職工所享受的生育保險待遇?
絲毫不會影響,。
只是在經(jīng)辦上改變了享受的渠道,,但沒有改變生育保險設(shè)定的保障項目和支付水平。
5,、繳費比例會有變化嗎?
按照用人單位參加生育保險和職工基本醫(yī)療保險的繳費比例之和確定新的職工基本醫(yī)療保險費率,,個人不繳納生育保險費。
●比如原來單位費率,,職工醫(yī)保是10.5%,,生育保險1.2%,合并為11.7%,。
●職工個人不繳納生育保險費,。
杭州的生育保險申領(lǐng)怎么辦理?
01
申領(lǐng)條件
(一)職工在生育時
(1)用人單位已按規(guī)定為其辦理參保登記手續(xù);
(2)連續(xù)繳納生育保險費12個月;
(3)職工的生育符合國家、省,、市規(guī)定,。
(二)職工在實施計劃生育手術(shù)時用人單位已按規(guī)定為其辦理生育保險參保登記手續(xù),。
01
生育待遇的標(biāo)準(zhǔn)
生育津貼按照產(chǎn)假期限和生育時職工所在用人單位上年度職工月平均工資計發(fā)。
2017年6月1日后計發(fā)生育津貼的產(chǎn)假期限如下:
(一)計劃內(nèi)待遇標(biāo)準(zhǔn)
(1)順產(chǎn),、7個月以上的引產(chǎn)128天;
(2)剖宮產(chǎn),、助娩產(chǎn) 143天;
(3)懷孕不滿4個月流產(chǎn)的按15天計發(fā);
(4)懷孕滿4個月流產(chǎn)的按42天計發(fā);
(5)妊娠3個月以上(含)、7個月以下引產(chǎn)的按51天計發(fā),。
(二)計劃外待遇標(biāo)準(zhǔn)
(1)4個月以下流產(chǎn)按15天計發(fā);
(2)4個月以上流產(chǎn)按42天計發(fā),。
計發(fā)計劃生育手術(shù)津貼的計劃生育手術(shù)休假期限如下:
(一)放置宮內(nèi)節(jié)育器按2天計發(fā);
(二)取宮內(nèi)節(jié)育器按1天計發(fā);
(三)輸精管結(jié)扎按7天計發(fā);
(四)單純輸卵管結(jié)扎按21天計發(fā);
(五)產(chǎn)后結(jié)扎輸卵管按14天計發(fā)。
01
申領(lǐng)方式
就近辦:單位社保開戶所對應(yīng)醫(yī)保經(jīng)辦機構(gòu)窗口申報;
網(wǎng)上辦:通過浙江政務(wù)服務(wù)網(wǎng)進(jìn)行網(wǎng)上申報;
掌上辦:通過“浙里辦”手機APP進(jìn)行個人申報,。